读CS在美帝找工作及留美的难度如何?

CS(计算机科学)这个集万千宠爱于一身的专业可以说是高薪高就业率的代名词,准备申请的同学们对它肯定也不陌生。CS在美国到底多容易就业,放一张图



数据来自U.S. Department of Labor,由知乎用户 一只留学顾问 整理,为2014年数据 


再来看一张图




还是来自U.S. Department of Labor的数据,到2020年,CS领域有140,000,000的人才需求,而美国大学的各种毕业生只能填补29%的人才空缺。


嗯。。。不用我多说了吧。


1. 在美帝CS专业拿到FLAG offer难度多大?


FLAG指的是Facebook,LinkedIn,Amazon,Google。虽然对比工作环境很肤浅,但是小编还是要上图



Facebook办公区的游戏间,图片来自知乎用户@小夜冰



Linkedin 雄霸湾区的工作餐,图片来自知乎用户@chym



Google自带虫鸣的午休间,图片来自知乎用户@路路


虽然这四个公司各有各的缺点,但是工作环境真的棒。。


不过在美帝CS专业毕业后拿到FLAG及其他一些公司的Offer难度有多大呢?这里小编引用一下知乎用户@曾博 对问题 “CS专业留学生毕业之后留美的难度有多大?” 的回答


CS四大名校(CMU , Stanford , MIT , Berkeley)及其他名校Ph.D出身,专业领域为学习视觉,机器学习,AI,数据库,算法,搜索等,拿到年薪20W+(含其他福利)的FLAG 最优厚工作岗位是非常容易的,当然,要想从国内本科申到这些学校的CS Ph.D,并且顺利毕业的话,难度可以说是很大。


CS名校毕业的硕士,想要进FLAG就要做一些努力了。毕业前多写代码,做Github,面试前刷4大本或者5大本,algorithm, intro to algorithm, programming perl, cracking the coding interview(编程类基础书籍)和paper (FLAG自己的paper)。多看面经,多参与面试(多者面试多达20多轮,一家full time 3-5轮,面了5-6家算少的),亲身了解面试有什么困难和需要注意的事情,最后面上FLAG的可能性还是很大的。


是第二,三阶梯的CS硕士/博士。好好搞GPA,参加job fair , 刷题,练题,面试,在job fair上,如果你处于你们学校前30%的位置,会有公司给你面试并且表现好的话就要你的。为什么大家都在谈刷题?因为如果你不刷题,第一轮都过不了。FLAG 都会问你特别专业的设计问题。比如如何实现一个搜索引擎,怎么调度10000个server ,这种很技术的问题。或者谈谈你的项目。

如果是其他专业的硕士,博士。找到CS工作的概率基本不超过10%。通过多轮面试的人往往有多年的实习和项目经历。那些真正找到的,无不是及早就开始准备转行了,而且不仅仅转行,而是学有所长。此外,这些人找到工作的另外一个方法,就是拿到统计或者CS的硕士学位,靠此学位找工作。或者是FLAG心血来潮要招一个非cs的专员,例如做光学工程,材料,机械,等等。当然无一例外这些都是engineering。


所以并不是随随便便读个美帝学校的CS专业再随随便便找找工作,好的工作就手到擒来的。


2. 其他CS就业强区


如果去不了FLAG,还有很多其他的公司可以选择,其中不乏一些新兴公司,这些公司可能拿到原始股,也是相当不错的选择。下面是一些美帝信息产业较为繁荣的城市及地区。

硅谷,即圣何塞-桑尼维尔-圣克拉拉

在这里就业的信息产业员工超过110,000人

旧金山-圣马特奥-雷德伍德城

圣何塞和旧金山的信息产业就业人数从2008年以来分别增加了23%和27%。

威斯康辛州麦迪逊市郊区的维罗纳镇

自2008年以来,该都市区信息产业的就业人数增长了28%,成为全美国同期该类型就业增长最快的地区之一。这主要得益于成立于1979年的医疗软件公司Epic。

乔治亚州亚特兰大-桑迪斯普林斯-马利耶

从2010年以来,该地区的信息产业就业人数增长了7.7%。由于用工成本要低于西海岸的科技业温床或者波士顿,亚特兰大有可能会崛起为该产业的一片新乐土。去年,通用汽车(General Motors)在罗斯韦尔郊区设立了一家软件机构,并计划创造超过1,000个新的就业机会。

亚利桑那州菲尼克斯-梅萨-格兰岱尔

信息产业就业人数从2008年以来增加了11%,目前排名第九。2013年,该都市区新增的信息产业就业岗位和旧金山湾区一样多,约有2,000个。

犹他州普罗沃-奥勒姆

创造了9,800个信息产业就业机会,自2008年以来以21%的速度增长

纽约

纽约的信息产业就业人数从2008年以来增加7.7%

洛杉矶-长滩-圣塔安那



作为传统的主力军地区,纽约和洛杉矶地区近年来表现的不尽人意,纽约的信息产业就业人数从2008年以来仅仅增加7.7%。

值得一提的是,其中纽约地区对于CS人才的需求可以从一个侧面代表了该专业人才的就业范围的广泛性。我们都知道纽约是世界金融中心,她并没有像硅谷那么专注和突出的计算机高科技产业,但是这座大城市对于CS人才还是有极大的需求的。纽约的CS毕业生的就业岗位:

彭博资讯——初级软件开发工程师;花旗集团——技术代表;德意志银行——IT分析师;E*TRADE证券——软件开发师;摩根大通公司——分析师;美林证券公司——技术分析师

可以看到,即使是金融业、传媒业也能够为CS人才提供很多的就业机会,这体现了这个专业的就业广泛性。具体的职业包括:技术支持工程师,软件工程师,应用程序员,硬件或电路工程师, 技术文档工程师,数据库管理员,管理信息系统开发/设计/管理者,系统管理员,信息安全专家,计算机产品生产者,用户界面开发/设计者,网页开发工程师,网络管理员等等。



3. 读CS专业毕业后留美的难度有多大


找工作的问题解决了,留在美帝还需要跨过一道沟,就是H1B签证的问题。


首先呢,CS专业毕业后,在美帝有为期12个月的实习期(OPT),如果学生开始了更高的一个学历,那学生有可以有一个新的实习期,最长可达到29个月。不过从实习期开始的90天内没有找到工作,你的F1(学生签证)签证就会失效。然后呢,美国每年签发85000个H1B给硕士学历以上的受益人,刨除6800个给新加坡与智利的名额(这部分申请人的数量可以忽略不计),共计78200个名额。


如果我在2013年提出H1B申请,当年申请数为124k,中签概率为78/124=63%

如果我在2014年提出H1B申请,当年申请数为172k,中签概率为78/172=45.3%
如果我在2015年提出H1B申请,当年申请数为233k,中签概率为78/233=33%


每一年没有抽上签的申请者,都会累积到下一年进行抽签,留下来的方式包括OPT、挂靠CPT(这个有被USCIS查的风险)、配偶签证、L1B返美等等。每一年的H1B的申请人会越来越多。可以预见,如果H1B签证无法得到改革的话,在下一个经济危机到来之前,H1B这条留美道路基本上会成为死亡之路。


想要留美的小伙伴要注意一下了,每年美国移民局(https://www.uscis.gov/)会公布当年的H1B签证的申请人数,目前H1B的签发人数依然是8W5。你可以计算一下H1B中签的概率,再做打算。

转自Bebeyond

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