OPT（Optional Practical Training）期间回国是否算失业期取决于具体情况。OPT是允许F-1学生在毕业后从事与其专业相关工作的计划，目的是让学生获得实际工作经验。然而，学生在OPT期间必须遵守一定的规定，包括工作要求和失业期限制。
OPT期间的工作要求：
在OPT期间，学生需从事与其专业相关的全职或兼职工作，每周至少工作20小时。工作可以是有偿的，也可以是无偿的，但必须与所学专业相关。
回国的影响：
回国期间是否算作失业期主要取决于是否继续保持与专业相关的工作：
- 短期回国：如果学生只是短期回国，并且在回国期间继续保持与美国雇主的雇佣关系，且每周工作时间超过20小时，这段时间不会被算作失业期。例如，学生可以选择远程工作来满足这一要求。
- 长期回国：如果学生回国时间较长，并且在此期间没有从事与专业相关的工作，这段时间将被计入失业期。如果累计失业天数超过90天，学生的OPT身份将受到影响。
失业天数限制：
OPT期间允许的失业天数累计不能超过90天。如果回国期间没有工作且时间超过90天的失业天数限制，这将直接影响到学生的OPT身份的有效性。保持就业状态的证明包括工资单、雇主信件、工作合同等文件，这些文件能够证明学生在OPT期间一直从事与专业相关的工作。
模拟案例解释：
模拟1：短期回国
- 小明在美国科技公司从事数据分析工作，OPT期间计划回国探亲两周。
- 回国期间，小明继续远程工作，且每周工作时间超过20小时。
- 这种情况下，小明的回国时间不算失业期。
模拟2：长期回国
- 小红在OPT期间因家庭原因回国半年，期间未从事任何与专业相关的工作。
- 回国时间超过90天，且没有满足OPT工作要求，这段时间会被视为失业期，影响OPT身份。
OPT期间回国是否算失业期取决于回国期间是否继续保持与专业相关的工作。如果能证明在回国期间仍然从事与专业相关的工作且满足每周20小时的要求，则不算失业期；否则，超过90天的失业天数会影响OPT身份。
具体详细信息请访问USCIS：
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